“作为乡镇纪委书记，查不了案是能力问题，有案不查就是政治问题，要敢于执纪‘亮剑’……”日前，秭归纪委对查办案件不力的3名乡镇纪委书记进行集体约谈，“辣味”约谈拧紧责任“螺丝”。

“这次约谈，给我们敲响了警钟，传导了压力，是我们从事纪检工作以来最受震动的一次。”面对面的约谈让3名乡镇纪委书记坐不住了，当即表态要深刻反思、查找原因，提高责任意识，多走访群众，深入细致查找问题线索。

乡镇纪委工作在一线、检查在一线、服务在一线，同群众生活最密切，接触的都是事关群众切身利益的事，是监督执纪的生力军。针对部分乡镇纪委执纪审查工作中存在的力量不足、业务不精、抹不开情面等难题，秭归县推行“片区协作办案”工作机制，按照就近整合、优势互补、协作方便、有利工作的原则，将12个乡镇划分为4个协作片区，实行“1+1+3+N”模式，由一名县纪委班子成员任组长，联系的纪检监察室主任任副组长，再加3个乡镇的纪检监察干部组成。对协作片区内的问题线索，由协作片区统一管理、整体调配。

“乔常委，最近我们乡在核查一起原村干部的线索，时间久远、问题复杂，能否增派人员协助？”前不久，郭家坝镇纪委书记甘新华向协作片区组长报告情况后，县纪委监委迅速启动“片区协作办案”工作机制，安排负责该片区的纪检监察五室抽派人员进行协助调查，仅用半个月时间就查清楚了被反映人的全部违纪事实。

“实行‘片区协作’工作机制，既减轻了乡镇纪委查办案件的压力，又提升了乡镇纪委查办案件能力，让乡镇监督执纪的底气和信心更足了。”事后，甘新华深有感触。

针对乡镇纪委新手较多的实际，秭归县在学习培训和业务指导上下功夫，通过上派下挂、跟班学习、参与办案、以老带新等形式，进一步丰富乡镇纪检干部纪律审查业务知识，提高办案能力和水平。

同时，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，瞄准乡镇纪委办案效率不高、办案质量欠佳、办案安全意识不强等问题，开展了春季、夏季两次集中业务培训，并选派部分乡镇纪委书记到省纪委参加培训，邀请上级领导、业务能手为大家进行理论辅导、实操讲解、政策解读等。

“虽然培训时间不长，但课程既有政策理论讲解，又有实践经验交流，很实用。”9月29日，杨林桥镇纪委书记姜皓在参加完省纪委业务培训后说。“学习的目的在于运用，培训的效果体现在落实。回来后，手里棘手的村干部套取项目资金的案件很快就有了进展。”

“整治群众身边腐败和作风问题，乡镇纪委是主力军、先锋队。采用‘片区协作办案’模式，就相当于把五个指头收拢变成一个拳头，形成合力直击基层腐败。”秭归县纪委监委主要负责人表示。

（来源：三峡日报）

（作者：董胜)